El proyecto ETEBHI promovido por MU en colaboración con la agencia de desarrollo de Donostia-Beterri , busca apoyar la transformación empresarial de pymes (estrategia, tecnología, innovación y personas) a través del diagnóstico y actuación sobre elementos estratégicos relativos a la innovación, desarrollo de clientes y propuestas de valor,  al objeto de potenciar la competitividad de las empresas, el desarrollo comarcal, la capacitación empresarial y el fortalecimiento del triángulo del conocimiento.

Para ello, se ha desarrollado un modelo de madurez ágil, que propicia evaluar la situación actual en una organización,  facilita la evaluación comparativa y ofrece directrices para la mejora.

Así, las Pymes obtienen una herramienta que sirve como guía para transformarse y adecuar sus propuestas de valor, su organización, y sus modelos de negocio en función de las nuevas demandas y requerimientos de los clientes, y los mercados y sectores emergentes, propiciando con ello una diferenciación frente a la competencia.

A través del desarrollo satisfactorio del proyecto ETEBHI se ha logrado la capacitación de 25 personas en 11 empresas guipuzcoanas, con especial hincapié en empresas micro pymes con vocación de desarrollo de innovaciones.

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